7年经验物流/仓储个人简历模板下载

2005-09 – 2008-07

石家庄法商学院

大专

• 2014-05 – 至今

工作内容：
1.全面负责门店日常管理工作，按照公司制定的门店标准化流程管控运营。
2合理制定门店销售目标，合理分解达成销售目标，销售分析提升门店销售。
3员工考核，培训计划制定，新品上市培训，促销活动培训，产品强化培训。组织门店的各种市场活动，并进行活动结果反馈。
4门店客户需求收集，客户消费群体分析；门店会员发展推广。
5门店商品到货、收货、调拨、盘点及异常处理，商品布展陈列出样。
6门店线上商品销售订单配送、跟踪及异常反馈处理。
7门店商品仓储、库存管理。
8门店自寄自取快递收发中转配送管理。
9门店客户接待，大客户拜访，潜在客户的开发。

• 2010-07 – 2014-04

工作内容：
1全面负责网点日常管理工作，突发事件处理。
2负责员工培训，合理分配工作，客观公正对员工进行考核奖惩，公司新产品业务培训推广。
3负责现场操作管理以及运营质量管控，月结客户回款率及日常收款项，客户的拜访开发，相关理赔谈判工作。
4 负责车辆到发，快件仓储、分拣、中转，快件派送跟踪及异常快件处理。
5负责网点区域规划管理，对区域划分合理投入人员，加强区域管理网点开发拓展，区域各项数据实时监控。
6负责网点大客户及各类产品仓储客户跟踪维护提供更好的服务。
7负责与上级及各职能部门沟通协调，反馈各项任务的执行与实施情况，传达公司及领导的各项制度。
8提升网点的服务运营质量，提升客户感知度。

• 2014-05 – 至今

项目介绍
1该项目为顺丰商业事业部线下自营门店开发项目，属于商超（电商/超市）零售业态，是公司现有线上商超平台基础上，探索发展线下实体客户体验店，线上线下结合社区最后一公里的新模式。
2全面负责门店开发工作，前期的市场调研、选址立项、谈判签约；后期的店面工程施工管理、店面资产配备、店面证照办理。确保门店按计划正常开业运营。
我的职责

1 .对工作认真负责，适应能力强，为人诚实，有良好的工作态度及职业道德。
2.具有5年仓储、物流、供应链及快递行业相关的专业知识及管理经验；具有3年互联网/O2O商超业态零售连锁门店管理经验；更具备良好的团队精神及人际交往能力。