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2008-09 – 2012-06

XXXXX信息大学

本科

• 2017-08 – 至今

1.协助大区经理和相关部门，完成销售相关数据的统计，分析，上报；
2.协助区域经理对区域内的代理商及省区经理销售过程中的合同，发机，验收，回款进行日常沟通；
3.负责区域人员的档案管理，以及周，月报计划，报告的催缴；
4.crm系统管理和维护；
5.负责区域内所有人员费用统计及报销收集报财务；
6.负责区域内其他行政类相关事务的安排。

• 2015-05 – 2017-07

担任商务助理期间，主要服务于销售人员的销售工作，为他们的工作提供支持与保障。工作的主要内容有:
1、投标管理：包括标书的制作装订、保证金的申请交纳追返、公司、产品资质更新维护、投标结果登记、投标产品价格登记汇总、中标喜报消息发送、供应商调查表管理等；
2、合同订单管理：销售经理反馈订单、合同需求，根据客户，产品信息，商务条款等制作相应合同订单。在收回合同后根据我部门归档标准进行分类归档；
3、客户管理:客户信息的记录，修改更新维护工作；
4、发货管理:根据每日发货排单及时录入公司用友系统；
5、销售部有关销售文档及流程模板的编写发布；
6、商务文件、档案的建立与保管。

• 2012-07 – 2015-03

1、 依据公司战略目标，负责所管理东区各大区的工作目标和计划工作，追踪管理各大区的计划实施和工作进展；
2、 围绕总部和各大区的年度计划及各岗位职责，建立体系的考核制度，定期对总部各部门及各大区进行绩效考核；
3、按要求做好体系员工季度评估，年度评优相关考核工作，为员工的升职加薪，岗位调整等提供数据支持。
4、 负责部门例会及与大区视频会议的组织，包括会议通知的下发，会议纪要的整理和上报；
5、 与集团各部门及大区对接数据，完成数据报表的汇总、分析和反馈；
6、 月度、季度体系各项工作完成情况总结性发文（通报、简报）的撰写报批；
7、 负责本部门的档案管理及各类文件的整理分类工作；
8、 协助部门负责人完成其他日常工作。

性格方面：本人乐观开朗，工作热情。与人为善，亲和力强，具有良好的沟通能力与协调能力。 做事认真负责，积极主动，能吃苦耐劳。同时具有很强的适应性，能迅速融入团队，有良好的团队协作精神。工作上，认真踏实严谨，工作效率较高，能高效的完成本职工作。